Усі статті — сторінка 39

Цього разу ми зібрали у релізі не лише покращення поточних функцій, а й додали багато нового. Наприклад, нашим користувачам тепер доступний новий модуль “База знань”, де вони можуть зберігати всі необхідні дані, включаючи відео файли.

Карти оцінки кандидатів — інструмент, що допоможе оцінювати кандидатів більш об’єктивно, а відповідно вам буде легше прийняти правильне рішення і обрати кращого з кандидатів. Які помилки допускають новачки в рекрутингу і як їх уникнути? Суб’єктивна оцінка кандидатів — чому це не працює? Про все це розкажемо у статті.

Адаптаційний період – це перший крок кандидата у життя та культуру нової компанії, якій визначає, наскільки ефективним є майбутній кандидат. І для того, щоб випробувальний період в кандидата пройшов успішно, ми підготували для вас чек-лист зі 74 запитань, які допоможуть зрозуміти ставлення кандидата до компанії та оцінити якість існуючої адаптації у компанії.

Серед класичних методів мотивації часто використовують: навчання та курси, створюють системи заохочення і комфортне робоче середовище. Однак, ці прийоми дають результат у короткостроковій перспективі, й не дуже ефективні для тих, хто вже довго працює в компанії. Які є більш дієві методи мотивації та як їх впровадити розповімо у статті.

В вересні компанія Dive&Discovery Research провела аналітику текстів опублікованих вакансій в категорії “IT, комп'ютери, інтернет” і виявила 7 основних трендів, про які розкажемо у статті.

Поки росіяни у паніці шукають шляхи уникнення мобілізації, українці готуються до чудового свята!

Що подарувати співробітникам на День захисника захисниці України? На жаль, Ви не зможете подарувати Джавелін чи Стугну вашим співробітникам, проте є безліч інших не менш крутезних варіантів. Сьогодні розкажемо вам, як патріотичні подарунки згуртують та підтримають бойовий дух ваших оборонців тилу.

Однією з головних болей сорсерів та рекрутерів є передача інформації про кандидатів з порталів пошуку роботи та соціальних мереж. І якщо це потрібно робити вручну в таблицях Excel, то така робота і зовсім перетворюється на пекло.

Команда HURMA підготувала добірку найкорисніших каналів з новинами, вакансіями та заходами для HR-менеджерів та рекрутерів.

LinkedIn - одна з основних платформ для пошуку кандидатів, яку часто використовують IT-рекрутери. Часом доводиться переглядати величезну кількість профілів, щоб знайти того єдиного фахівця, чиї навички та досвід найбільше відповідають вакансії. У цій статті ми обговоримо, як спростити цей процес, та розповімо про ефективні інструменти пошуку на відомій соціальній платформі та надамо 5 лайфхаків для Boolean Search у Linkedin.

13 вересня — день програміста! Хоч девелопери й технарі, все ж їхні серця завжди відкриті для креативних подарунків. Навіть, якщо ви не орієнтуєтеся в коді чи не знаєте, як пропатчити KDE2 під FreeBSD, ми підкажемо вам безпрограшні корпоративні подарунки. Які, до того ж, не коштуватимуть усіх грошей світу!