Усі статті — сторінка 36

Керівники компаній стверджують, що протягом 2022 року спостерігали неймовірну оперативність, згуртованість і вмотивованість своїх команд. Очевидно, що величезну роль для команд протягом всього 2022 року відігравали HR, і зараз, коли рівень критичності ситуації дещо знизився, час підтримати своїх HR.   

У цій статті ви ознайомитеся з 23 порадами, які допоможуть вам підготуватися до майбутніх перешкод та зберегти конкурентну перевагу на ринку праці. Незалежно від того, чи ви працюєте в малих або великих компаніях, ці рекомендації допоможуть вам розвивати свої навички та залишатися ефективним фахівцем у 2023 році.

У світі професійного розвитку і кар'єрного зростання існують різні етапи, які кожен працівник може зустріти на своєму шляху. Один із таких етапів — кар'єрне плато. Він може здатися невидимою перепоною у досягненні нових вершин, та водночас є невіддільною частиною кожного професійного шляху. Що саме таке кар'єрне плато і як воно впливає на професійний розвиток та задоволення від роботи — про це й піде мова в нашій статті.

В роботі HR-спеціаліста завжди є такий етап, де виникає запитання – а як будувати кар’єру далі? Чи треба залишитись у своєї професійній зоні комфорту і вдосконалювати ті навички, що в тебе є? Чи краще рухатись в напрямку HR менеджменту? Сьогодні будемо міркувати разом.

Зараз у сучасному світі технології стають все більш важливими, і знання про них стає однією з найважливіших вимог для багатьох сфер. У цій статті ми розглянемо понад 50 ключових термінів IT-глосарію, які рекрутери та HR-і повинні знати, щоб впевнено та ефективно проводити пошук кваліфікованих спеціалістів в IT галузі.

Сьогодні ми вам розповімо про найкращі курси рекрутингу в Україні, де ви не лише дізнаєтеся більше про професію, а і швидко опануєте найважливіші знання та навички, які згодом легко застосуєте в реальному житті.

Cамопрезентація є дуже важливою під час пошуку роботи, оскільки вона допомагає привернути увагу роботодавців і відзначитися серед інших кандидатів. У статті підготували кілька порад, які допоможуть вам створити ефективну самопрезентацію

Освіта у класичному розумінні вже давно перестала бути головним джерелом для нових знань та навичок. Натомість більшість майбутніх спеціалістів зараз обирає інший шлях – курси, програми, воркшопи та інші можливості для навчання, ритм яких значно краще підходить сучасному життю та розкриває таланти з зовсім іншої сторони. Фахівцем з персоналу можна стати навіть без профільної освіти – і це все завдяки спеціалізованим курсам. Сьогодні ми вам розповімо про те, які курси варто пройти HR у 2023 році, аби отримати максимум знань та стати ще кращим спеціалістом.

Наша команда продовжує працювати над удосконаленням системи HURMA – і на цей раз ви можете ознайомитися одразу з декількома апгрейдами. У лютому ми додали такі зміни, як експорт даних до модуля Assets, можливість попереднього розрахунку зарплат і керування оферами кандидатів з системи. Сьогодні ви дізнаєтесь більше про свіже оновлення та як воно змінить ваш робочий процес на краще.

Одне з завдань рекрутера під час співбесіди – зрозуміти, чи володіє кандидат достатніми навичками англійської, щоб справлятися зі своєю роботою та поступово рости на посаді. Ми створити гайд, з допомогою якого ви зможете протестувати рівень англійської кандидатів під час співбесіди самостійно.