HR

ИИ может ускорить процессы в разы, но так же быстро умножает риски, если поручить ему не те задачи. Разберемся, где он дает измеримый эффект, а где может стоить дороже любой экономии.

Сегодня SaaS для HR — базовый стандарт работы с персоналом.

Практический гайд для HR-команд и руководителей, которые хотят слышать команду, а не собирать формальные ответы

В этой статье разберем, что такое управление талантами, из каких элементов состоит эффективная система и как автоматизация помогает сделать talent management управляемым и масштабируемым для растущего бизнеса.

Простое руководство для руководителей и HR-специалистов по планированию HR-бюджета.

HR-отрасль трансформируется с невероятной скоростью, и 2026 год обещает стать переломным. Новое поколение искусственного интеллекта, переход к кадровой стратегии, основанной на навыках, и эволюция предложения ценности для сотрудников (EVP).

Удобная подборка профессиональных праздников, памятных событий и просто важных дней для работников.

Квалифицированные сотрудники – залог успешного бизнеса. Но как убедиться, что именно такие люди работают в вашей команде? В этом вам поможет оценка персонала.

Рассказываем, что такое комплексная система вознаграждений, почему она стремится не только к зарплате и как ее построить шаг за шагом.

В этой статье мы разберем, как провести оценку 360°, избежать типичных ошибок и превратить ее из бюрократического опроса в эффективный цикл развития, который работает постоянно — автоматизировано, аналитически и без стресса для команды.