fbpx
Скидка 30% на систему. Оставь заявку!
  • 00 Дн
  • :
  • 00 Час
  • :
  • 00 Мин
  • :
  • 00 Сек
Close countdown

Hurma блог

Групова співбесіда: в яких випадках її варто проводити і як це правильно зробити?

Іноді для того, щоб знайти потрібного фахівця, стандартної співбесіди недостатньо. Тоді рекрутери вдаються до нестандартних питань і методів. Один з них — групова співбесіда.

Підбір персоналу
Обійми гріють! Знижки тепліше, ніж бабусин светр

Більше обіймів – більше знижка! За промокодом «HurmaHugs» до кожного оплаченого місяця – місяць в подарунок!

В активному пошуку: як працює рекрутер-фрілансер і чи варте воно того?

Що насправді робота на фрілансі означає для фахівця, які переваги і недоліки такого виду співпраці і чи є «підводні камені»? Команда Hurma System вирішила розібратися в цій темі і поділитися результатами з вами.

HR-посади, Підбір персоналу
Спіральна динаміка Грейвза: чому вона корисна HR-фахівцям?

Спіральна динаміка є однією з кращих моделей, яка визначає пріоритети в компанії. Вона стала зручним інструментом, який допомагає вирішувати завдання, пов’язані з управлінням і навчанням персоналу. Яким чином її може використовувати HR-фахівець у своїй діяльності?

Командоутворення, Психология
Інструкція по створенню кращих ідей: метод мозкового штурму

До методу мозкового штурму вдаються багато компаній, швидше за все і ваша. Але чи знаєте ви, що він приносить результати, тільки якщо проводити його за певними правилами?

Командоутворення
Відсторонення від роботи: в яких випадках застосовується + приклад оформлення

Відсторонення від роботи – це рідкісна і складна в психологічному плані процедура. Фахівцю з управління персоналом необхідно зуміти оцінити ситуацію, вчасно зреагувати відповідно до чинного законодавства, і правильно оформити всі необхідні документи. 

Ваші дані в безпеці: як Hurma захищає інформацію своїх клієнтів

Автоматизація HR-процесів вже давно стала необхідністю у будь-якому бізнесі. Насправді систем на ринку більше, ніж достатньо. Але чи всі вони задовольняють ваші запити? Частина з них коштує занадто дорого, а інші не пропонують функціонал всіх необхідних бізнес-процесів. Але, мабуть, ні те, ні інше не є вирішальним у виборі системи.

Інтерв’ю з Наталією Романенко

Сьогодні у нас дуже цікава бесіда про не менш цікаву сферу – HR в агрогалузі. Команда Hurma System поспілкувалася з Наталією Романенко – керівником департаменту з управління персоналом в групі компаній “Укрлендфармінг”.

Експерти
Де шукати кандидатів: огляд топових сайтів

Методи рекрутингу все більше змінюються і тепер для пошуку нових співробітників потрібно прикладати значно більше зусиль. Сучасний ринок орієнтований на кандидатів, а не на роботодавців. Тому головне, що потрібно розуміти – кого ви шукаєте. Зрозумійте, хто ваш талант і, грунтуючись на цьому, вирішуйте, де його шукати.

ТОП Telegram-каналів для HR і рекрутерів

Telegram давно перестав бути просто месенджером. Тематичні канали – це відмінна можливість швидко і ефективно дізнаватися про останні тенденції HR та рекрутингу, спілкуватися з колегами та знаходити кандидатів.

Знайшли помилку? Натисніть Ctrl + Enter