Як створювати не нудні та ефективні вакансії

Команда Happy Monday проаналізувала вакансії, розміщені на своїй платформі, і зробила висновок, що часто мала кількість відгуків пов’язана з текстом вакансії. На жаль, здебільшого він шаблонний, сухий, нецікавий, не містить конкретики, що розкриває суть роботи й особливості компанії. Тож у відповідь компанія створила порадник, який на реальних прикладах навчить працедавців писати дієві тексти вакансій.

Ми переглянули порадник і занотували кілька порад для вас, які зроблять ваші вакансії кращими й допоможуть познайомити пошукача з компанією.

Основні принципи хорошої вакансії

• Хороша вакансія має відразу ж «зачепити» пошукача, інакше він її просто не запам’ятає. 
• Хороша вакансія  передбачає можливі запитання пошукача та дає максимум цікавої для нього інформації.  
• Хороша вакансія не подає роботодавця в якнайкращому світлі, а привертає увагу релевантних кандидатів і відразу відсіює тих, з ким вам не по дорозі.
• Хороша вакансія розповідає пошукачу не лише, хто ви та що пропонуєте, а і яка у вашій компанії культура. 

Як написати текст вакансії?

• Почніть з підготовки. Зрозумійте, що за спеціаліст вам потрібен.
• Сформулюйте зрозумілу для пошукача назву посади.
• Розкажіть про компанію так, щоб зацікавити пошукача.
• Опишіть корпоративну культуру компанії, її цінності чи те, яким має бути майбутній співробітник, щоб вписатися до вашої команди. 
• Зазначте бачення ролі, основі напрями роботи та головні завдання.
• Вкажіть обовʼязки, але не переборщіть із кількістю.
• Опишіть ідеального працівника: його досвід, навички, особистісні якості.
• Надайте важливу інформацію щодо формату роботи, графіку, можливостей для розвитку та навчання тощо.
• Познайомте пошукача з алгоритмом дій для відгуку на вакансію. 

Чого не повинно бути у вакансії?

• Дискримінації.
• Загальних формулювань.
• Неправдивої чи вигаданої інформації.

Хочете дізнатися й інші поради, які допоможуть зробити ефекту вакансію, що приваблюватиме потрібних кандидатів? Завантажуйте безплатний порадник від Happy Monday.