Жовтневі трансформації – гнучке нарахування відпусток, оновлена кар’єрна сторінка та інші круті оновлення

Команда HURMA

  • 5 хв
  • 1394
  • 0

Ми постійно вдосконалюємось для вас. І не важливо, яка пора року за вікном, наша команда працює, щоб зробити вашу роботу у системі ще комфортнішою та продуктивнішою. У жовтні, ми підготували ряд оновлень, які будуть корисні як HR, так і рекрутерам. Цікаво дізнатися більше про наші оновлення? Читайте детальніше у статті.

Індивідуальні нарахування відпусток

Управління відпустками є викликом для будь-якого HR, особливо якщо компанія має різні нарахування відпускних для співробітників. Адже в такому випадку необхідно не лише запам’ятати під яку з політик підпадає працівник, а й коректно нарахувати необхідну кількість днів усім у компанії.

Нагадаємо, що у HURMA є функціонал нарахування відпусток, однак раніше воно відбувалось автоматично для усієї компанії. Оновлення дозволяє вам створити кастомні політики нарахування та застосовувати їх до певних співробітників.

Крім цього ми також подбали про більшу адаптивність варіантів нарахування. Тож при налаштуванні політики, ви можете обрати зручний для вас варіант:

  • необмежена кількість відпускних: 
  • автоматичне нарахування;
  • ручне управління;
  • щорічне нарахування. 

Також завдяки оновленню ви зможете відредагувати баланс відпускних співробітника безпосередньо в його профілі.

Покращенні опитування

Опитування – це важливий інструмент для HR, який допомагає краще визначити метрики як eNPS, Q12, плинність тощо. Нагадаємо що ці опитування важливі, адже дозволяють дослідити настрої у колективі та знайти точки зростання. Розділ вже багато років є невіддільною частиною системи HURMA, але зараз він став ще кращим!

  • Оновлені варіанти завершення опитування.

Ви можете налаштувати автоматичне завершення опитування після проходження його всіма учасниками. 

  • Налаштування опитування для команд. 

У оновленому функціоналі ви можете вибрати для проходження команду, виключивши або додавши певних співробітників.

  • Можливість редагувати відповіді.

Оновлення дозволяє налаштувати можливість редагування відповідей співробітниками до завершення опитування. Тож тепер ви зможете обирати чи дозволяти таку опцію для неанонімних опитувань.

  • Покращені фільтри.

Для того, щоб полегшити пошук потрібних опитувань, ми додали фільтр за командами й співробітниками.

Оновлена кар’єрна сторінка

Це оновлення HURMA зробить найм ще легшим та приємнішим, та залучить більше зацікавлених аплікантів. Адже що, як не приваблива кар’єрна сторінка створює хороше перше враження та додає бали до бренду роботодавця в очах кандидата? 

Ви зможете легко налаштувати дизайн вашої кар'єрної сторінки відповідно до корпоративного стилю. За декілька хвилин ви можете налаштувати шрифт, колір фону та інших компонентів, та додати назву компанії та аватар. 

Вам не потрібно бути дизайнером, щоб створити привабливу та унікальну кар'єрну сторінку — тепер це просто та швидко, завдяки оновленню HURMA. Все, що вам потрібно зробити, це перейти у розділ «Вакансії» – «Кар’єрний сайт» і створити свою унікальну кар'єрну сторінку, яка вразить потенційних кандидатів.

Також з’явилася локалізація для системних блоків кар’єрної сторінки. Система аналізує IP користувача та пропонує мову відповідну локації, однак змінити мову також можна вручну. При цьому внутрішній контент залишається мовою оригіналу.

Якщо ви розміщуєте вакансії через кар'єрну сторінку HURMA, це оновлення стане незамінним інструментом для вас, щоб виділитися серед конкуренції та залучити найкращих кандидатів.

Дві круті новини для рекрутерів

HURMA любить своїх клієнтів та робить усе, аби вам було комфортно користуватися сервісом за будь-яких умов. Тож ми активно працюємо над тим, щоб дедалі більше функціоналу було доступно у мобільній версії. В оновленій версії, ви можете зручно працювати з карткою кандидата з планшета або телефону.

Мобільний функціонал дозволятиме зручно користуватися усіма необхідними функціями: редагування профілю, дії, коментарі.

Усі зміни у профілі ви можете зберегти в один клік без необхідності скролити сторінку до самого низу. 

Також ми попрацювали над тим, щоб вам було зручно отримувати відгуки з порталу Work.ua. Система покращує формат відгуку з анкети й форматує його в зручний PDF-файл, в якому об'єднані супровідний лист та резюме кандидата.

Інші оновлення одним рядком

  • Покращена навігація у фільтрах вакансій.
  • Тепер ви можете затвердити, відхилити або відреагувати на запит про відсутність, та виконати задачу у пару кліків через telegram-бот AI partner.
  • При створенні вакансії ви зможете додати локацію або ж вибрати її з-поміж попередньо використаних. 
  • Також на сторінці вакансій ви зможете відфільтрувати дані за локацією.
  • Оновлений UI кар’єрної сторінки.

HURMA розвивається для вас

Наша місія — створювати інструменти, які дійсно відповідають потребам і допомагають у розвитку вашої компанії. Тому ми постійно працюємо над покращенням сервісу. А щоб робити це ще ефективніше, ми завжди спираємось на відгуки та рекомендації наших клієнтів. Разом з вами ми рухаємося вперед!

    Аудит внутрішніх комунікацій в команді
    Не впевнені, що ваші працівники коректно трактують надану інформацію? Хочете зрозуміти чи ефективно ваша компанія використовує канали спілкування з командами? Розкладімо по поличках що таке внутрішні комунікації, чому це важливо ...
    Фінансовий добробут як найбільш недооцінений напрямок wellbeing
    Чи знали ви, що фінансові негаразди співробітників негативно впливають на бізнес роботодавця? Поки топи мріють про надприбутки, бізнес непомітно тягнуть на дно борги та банкрутство лінійного персоналу. Як цьому протистояти ...
    Знайшли помилку? Натисніть Ctrl + Enter

    Повідомити про помилку

    Текст, який буде надіслано нашим редакторам: