20 серпня 2026, 14:00

Вебінар «Складні розмови з кандидатами. Провокатор чи провокуючий: як уникнути конфлікт ще до його початку»

На вебінарі розберемо психологічні механізми конфліктів із кандидатами та навчимось запобігати агресії й публічному хейту. Ви дізнаєтесь, як відрізнити маніпуляцію від власної помилки та правильно будувати інклюзивну комунікацію в сучасних українських реаліях

Спікери

Надія Тесленко

СЕО рекрутингово-консалтингової компанії Trident Group. Магістр психології, практикуючий консультант, кар'єрна консультантка та авторка онлайн-ігор для бізнес-команд. Надія працює на перетині бізнесу, рекрутингу та психології. Супроводжує процеси підбору персоналу та оптимізації HR-функцій для українських і міжнародних брендів. У своїх виступах транслює складні поведінкові паттерни через реальну практику та бізнес-кейси.

Теми

Чому агресія виникає задовго до відкритого конфлікту.
Як відрізнити маніпуляцію кандидата від власної помилки в комунікації.
Інклюзивний підхід (робота з ветеранами, людьми з інвалідністю, родинами військових). •
Хейт у публічному просторі: коли відповідати на негатив у LinkedIn, а коли – ні.
Межу між сервісом та захистом інтересів компанії.

✅ БЕЗПЛАТНО ПІСЛЯ РЕЄСТРАЦІЇ

🎁 Запис буде доступний лише для учасників HURMA Community, тож приходьте наживо

Різка відповідь на відмову, публічний хейт у LinkedIn або кандидат, який через хронічний стрес переходить на особистості. Рекрутери та TA-спеціалісти стикаються з цим щодня. Але чи замислювалися ви, що більшість конфліктів починаються задовго до того, як кандидат напише перший різкий коментар?

Часто межа між свідомою маніпуляцією кандидата і нашою власною невдалою фразою майже непомітна. Особливо зараз, коли контекст кандидатів в Україні надскладний: стреси, втрати, травми та постійна напруга. Повага та інклюзивна комунікація мають працювати на випередження – як робота «ДО», а не спроба врятувати репутацію «ПІСЛЯ».

Додатково

Запрошуємо на вебінар, де розберемо психологічні механізми складних діалогів та дамо практичні інструменти для роботи в реаліях українського ринку праці.

🧡🧡🧡

HURMA це не просто автоматизації рекрутингу та HR – це екосистема, яка допомагає, підтримує ініціативи та надихає розвиватись у вашій сфері! З HURMA ви матимете доступ до безлічі корисних та потрібних речей, які завжди під рукою: якісна освіта та поради HR-експертів, щотижневі професійні заходи - квізи, вебінари, пір-ту-піри, доступ до бази знань та унікальних матеріалів та майже цілодобова підтримка та поради колег: