Скільки коштує HRMS HURMA: оберіть тариф під ваші задачі
Інвестуйте в те, що дійсно потрібно
Рекрутинг
Рекрутинг
ATS
$
45
$
36
щомісяця
за рекрутера
за рекрутера
Суму вказано за одного рекрутера на місяць
Рішення для пошуку та організації роботи з кандидатами
Калькулятор тарифів
- Трекінг кандидатів
- Інтеграція з job-порталами
- Плагін сорсингу AI Fox
- Парсинг резюме
- Інтеграція з календарем
- Базова аналітика
Рекрутинг
ATS PRO
$
60
$
48
щомісяця
за рекрутера
за рекрутера
Суму вказано за одного рекрутера на місяць
Розширене рішення для роботи з кандидатами, аналітикою та інтеграціями
Калькулятор тарифів
- Включаючи все з ATS, а також:
- Розширена аналітика
- Телефонія з Ringostat
- Оргструктура компанії
- SAML SSO
- Доступ до API
- Webhooks
- Інтеграція з Zapier
HR менеджмент
HR менеджмент
HRM
Від
$
1.60
$
1.28
щомісяця за співробітника
Суму вказано за одного співробітника, при пакеті на 1000 співробітників
HRM-рішення для організації роботи зі співробітниками
Калькулятор тарифів
- Єдина база співробітників
- Трекінг відсутностей
- Оргструктура компанії
- Аналітика
- Автоматизація
- Проведення 1-on-1
- Проведення опитувань
HR менеджмент
HRM PRO
Від
$
2.20
$
1.76
щомісяця за співробітника
Суму вказано за одного співробітника, при пакеті на 1000 співробітників
Автоматизоване управління персоналом із гнучкою аналітикою
Калькулятор тарифів
- Включаючи все з HRM, а також:
- Оцінка персоналу
- Цілі та ключові результати (OKR)
- Розширена аналітика
- Доступ до API
- SAML SSO
- Webhooks
- Інтеграція з Zapier
- База знань
- Майно компанії
Всі суми вказано без урахування 20% ПДВ
Тарифи
HR менеджмент
HRM
HRM PRO
Управління персоналом
Єдина база співробітників
Вся інформація про співробітника в одному місці
Облік виходу/звільнення
Контроль процесу онбордингу та офбордингу
Оргструктура компанії
Дерево компанії з командами та менеджерами
Розрахунок зарплат – Payroll
Розрахунок враховує оклад, бонуси, відсутності, понаднормові тощо
Гнучке налаштування доступів
Визначайте, хто що може бачити й редагувати інформацію
База знань
Внутрішня бібліотека компанії: документи, інструкції, навчальні матеріали
Майно
Відстеження майна компанії та оформлених підписок
Відпустки та відсутності
Календар відсутностей
Зручно керувати відсутностями команд
Трекінг відсутностей
Автоматизує підрахунок днів, щоб уникнути плутанини та ручних помилок
Корегування балансів
У два кліки корегуйте відсутності всій команді
Виконуючий обовʼязки впродовж відсутності співробітника
Усі запити автоматично перенаправляються на заміну, щоб процеси не зупинялися
Комунікація та зворотний зв’язок
Календар компанії з подіями
Допомагає співробітникам бачити важливі дати та планувати свою зайнятість
Блок новин компанії
Сповіщення про важливі події, оновлення, новини
Шаблони листів
Дозволяє створювати та використовувати готові шаблони для комунікації зі співробітниками
Чат-боти Telegram та Slack
Дає можливість виконувати базові дії (отримувати сповіщення, відправляти запити на відсутність, переглядати події) без входу в систему
Оцінка та розвиток
Опитування (включаючи eNPS, Q12)
Дозволяє створювати опитування співробітників — від простих форм до eNPS та Gallup Q12
Організація 1-on-1
Планування зустрічей, фіксація нотаток і домовленостей
Моніторинг настрою
HR і менеджери бачать загальний рівень задоволеності та залученості команди
Цілі та ключові результати – OKR
Забезпечує прозорий моніторинг прогресу та узгодженість дій усіх рівнів організації
Оцінка персоналу (360°/270°/180°)
Допомагає виявляти сильні сторони, зони розвитку та формувати план розвитку команди
Автоматизація та інтеграція
Базова аналітика
Основні звіти: плинність, розподіл по командах, середній вік, діти співробітників
Розширена аналітика з Google Looker Studio
Дозволяє підключати дані до Google Looker Studio для створення кастомних дашбордів
Доступ через Webhooks
Webhooks забезпечують автоматизацію, інтеграцію та гнучкість без ручного втручання
Підключення до API
Інтеграція Hurma з будь-якими сервісами завдяки API
Single sign-on (SSO)
Єдиний вхід до системи за корпоративним акаунтом
Інтеграція з Zapier
Підключення Hurma до популярних сервісів через Zapier
Рекрутинг
ATS
ATS PRO
Управління вакансіями
Дошка з кандидатами за етапами вакансії
Відслідковуйте прогрес кандидатів по етапах вакансії у вигляді канбан-дошки
Відправка листів кандидату з етапу вакансії
Відправка листів за шаблонами при переході кандидата на новий етап
Оргструктура компанії
Створення оргструктури з можливістю закріплення вакансій, рекрутерів та наймаючих менеджерів для глибшої аналітики найму по департаментам
Створення вакансії через заявку
Швидке створення вакансії за заявкою від наймаючого менеджера
Карʼєрна сторінка
Ваша брендована сторінка з відкритими вакансіями
Ведення кандидатів
Єдина база кандидатів
Усі ваші кандидати збираються в єдиній базі — зручно шукати, фільтрувати та працювати з ними
Імпорт кандидатів з інших систем
Плавний та безболісний перехід з різних систем до Hurma
Історія взаємодії з кандидатом
Уся взаємодія з кандидатом фіксується в його картці
Плагін для сорсингу кандидатів – AI Fox
Додавайте кандидатів із сайтів у базу за допомогою розширення до браузера Chrome
Парсинг резюме
Автоматичне заповнення картки кандидата з його резюме
Виявлення дублікатів
Система попереджає, якщо кандидат уже є в базі — щоб уникнути дублювання
Комунікація та зворотний зв’язок
Шаблони листів
Шаблони листів економлять час — дані кандидата підтягуються автоматично при відправленні
Планування інтервʼю
Створюйте інтерв’ю з інтеграцією в календар і запрошенням кандидата
Чат-боти Telegram та Slack
Чат-боти допомагають отримувати нагадування, надсилати й отримувати інформацію з Hurma напряму через месенджери
Аналітика та звітність
Базова аналітика
Аналітика по вакансіях, ефективності джерел та швидкості найму
Розширена аналітика з Google Looker Studio
Інтеграція з Looker Studio дозволяє створювати зручні та кастомізовані дашборди на основі рекрутингових даних з Hurma
Автоматизація та інтеграція
Інтеграція з job-порталами
Синхронізація з robota.ua, work.ua, djinni та grs.ua
Інтеграція з календарями та поштою
Синхронізація подій в календарях і листування з кандидатами
Інтеграція з телефонією Ringostat
Після кожного дзвінка інформація автоматично додається до профілю кандидата
Доступ через Webhooks
Webhooks забезпечують автоматизацію, інтеграцію та гнучкість без ручного втручання
Підключення до API
Інтеграція Hurma з будь-якими сервісами завдяки API
SAML SSO
Єдиний вхід до системи за корпоративним акаунтом
Інтеграція з Zapier
Підключення Hurma до популярних сервісів через Zapier
Що кажуть користувачі Hurma
Світлана Онищенко
CPO у TechVill
Софія Страмик
HR-директорка WOW24-7
Турчак Олена
HRG Благодійного фонду Сергія Притули
Світлана Фасольняк
Recruiting Team Lead Anybusiness consult
Лілія Осауленко
HR-менеджерка Nota Group
Аліна Гурова
HR директорка JustSchool
Наталія Плига
HRD компанії Telesens
Тамара Міщеріна
Human Resources Recruiting Manager Nova Ukraine
Поширені запитання
Навіщо компанії потрібна HRM-система?
HRM-система (HRMS) — це онлайн-рішення для автоматизації всіх ключових процесів управління персоналом. Бізнесу складно масштабувати HR-процеси вручну, особливо якщо зростає кількість працівників, відкриваються нові офіси чи зʼявляється потреба швидше закривати вакансії. Завдяки HRM-системі компанія автоматизує рекрутинг, адаптацію нових співробітників, облік робочого часу, управління відпустками та лікарняними, електронний документообіг, а також отримує гнучку HR-аналітику.
Які функції є в HURMA для HRів та рекрутерів?
HURMA — це потужна українська HRM-система з інтегрованою ATS для автоматизації підбору персоналу. Ключові можливості для HRів і рекрутерів:
1. ATS (Applicant Tracking System): управління воронкою рекрутингу, інтеграція з job‑порталами, автоматизовані листи, шаблони, плагін для сорсингу.
2. Управління персоналом: електронні картки співробітників, цифровий документообіг, облік статусів та змін.
3. Облік робочого часу: автоматичний контроль фактичної присутності, звіти за робочими змінами.
4. Відпустки й відсутності: онлайн‑погодження заявок на відпустку або відгул, інтеграція з календарями.
HURMA дозволяє HR‑команді зосередитися на розвитку персоналу, а не на рутинних завданнях.
Який функціонал HURMA має для працівників?
Працівники отримують у HRM‑системі HURMA власний кабінет для самообслуговування. Вони можуть:
• подавати заявки на відпустки, відгули або лікарняні;
• переглядати особистий графік та історію відсутностей;
• отримувати доступ до електронних документів та довідок;
• брати участь в опитуваннях;
• проходити онбординг за готовим планом.
HURMA допомагає зробити HR‑процеси більш відкритими та зручними для всієї команди.
Яку аналітику надає HURMA як HR‑система?
HURMA надає повноцінну HR‑аналітику, яка допомагає приймати виважені управлінські рішення. Доступні звіти та дашборди включають:
• ефективність рекрутингу: час закриття вакансій, найкращі джерела, коефіцієнт прийняття оферів;
• плинність кадрів: причини звільнень, динаміка персоналу;
• аналітика відпусток і лікарняних;
• проведення 1:1, моніторинг настрою;
• статистика ключових характеристик персоналу компанії.
HRMS HURMA дозволяє оцінювати ситуацію в компанії в реальному часі та своєчасно реагувати на зміни.
Чи є тестовий період?
Так, компанія може безплатно протестувати можливості HRM‑системи HURMA під час тестового періоду. Це дозволяє оцінити зручність інтерфейсу, функціональність системи та користь для HR‑відділу до ухвалення рішення про підписку.
Наскільки безпечно зберігати дані в HRMS HURMA?
HURMA System використовує провідну та складну архітектуру Single Tenant SaaS. Для кожного клієнта створюється ізольоване хмарне середовище на власному сервері: це гарантує, що ваші HR‑дані фізично та логічно відокремлені від інших клієнтів.
Ключові заходи безпеки в HRMS HURMA:
• Шифрування даних: усі дані зберігаються у зашифрованому вигляді (RSA encryption) — як у транзиті, так і в стані спокою.
• Ізоляція даних: кожен клієнт працює у власному середовищі Single Tenant — без спільної бази даних.
• Контроль доступів: гнучкі ролі й права користувачів, які адміністратор компанії повністю контролює.
• Захист сесій: усі авторизовані сесії — захищені та зашифровані.
• Відповідність GDPR: система відповідає вимогам Загального регламенту про захист даних (GDPR).
Чим HURMA відрізняється від звичайної HR‑програми?
HURMA — це комплексна HRM‑система (HRMS), яка обʼєднує управління персоналом, автоматизацію рекрутингу (ATS) та глибоку детальну аналітику. На відміну від звичайної HR‑програми, яка часто обмежується лише обліком співробітників, HURMA допомагає будувати цифрову HR‑екосистему для бізнесу.
Завдяки єдиній платформі всі HR‑процеси — від рекрутингу до розвитку співробітників — працюють у синхронізованому цифровому середовищі.
Розрахуйте тариф
Тариф рекрутингу
Тариф HR-менеджементу
Деталі тарифу
Рекрутинг ATS
Рекрутинг ATS PRO
$0.00
Знижка
–$0.00
Щомісячно
$0.00
Платіж за 6 місяців:
Платіж за 1 рік:
$0.00
Всі суми вказано без урахування 20% ПДВ
Зв’яжіться з нами для розрахунку