uk
Використовуємо HURMA 3 місяці. Радує, що подібні продукти з’являються у нас в країні. Порівнювала з BambooHR і вирішила, що HURMA цілком адекватна альтернатива західному продукту.
Також радує гнучкість команди. Під нас міняли деякі налаштування. Є зв’язок з розробником через чат-бот. Завжди допомагають у розв’язанні питань і консультують. Успіхів та розвитку команді розробників.
Мене звуть Олексій. Я HR Generalist компанії Markupus. Ми працюємо в сфері ІТ-аутсорсингу, аутстафу. 20 фахівців у компанії.
У компанії дотримуємося курсу автоматизації процесів. Для функцій HR вибрали систему HURMA. З нею простіше організовувати зустрічі з співробітниками, 1:1, співбесіди і т.д. Відмінна функція інтеграції з робочими сайтами і парсинг профілів і резюме кандидатів.
Круте рішення – Телеграм-бот, корисний як для співробітників, так і для менеджерів.
Впровадження всієї системи зайняло близько тижня. Було швидко і безболісно)
Окрема подяка техпідтримці, яка миттєво відповідає і оперативно вирішує проблеми.
Функціонал системи регулярно оновлюється і доповнюється, зручно, що можна слідкувати за планами доповнень на офіційному сайті.
На мою думку, HURMA – краще рішення щодо ціни і якості. Рекомендую)
Мене звуть Вікторія, я HR Generalist в компанії Orderry. Ми створюємо хмарний сервіс для автоматизації бізнес-процесів компаній. У нас більше 40 співробітників.
Hurma System ми використовуємо вже понад рік і я можу точно сказати, що це мій найулюбленіший інструмент в роботі! В системі спочатку було досить легко розібратися і впровадити її використання в життя колективу. А якщо виникають питання або необхідність у допомозі, то тут дуже добре справляється служба
Особливо я люблю в Hurma System те, що у мене вся необхідна інформація знаходиться в одному місці. Про співробітників компанії, про відкриті вакансії і кандидатів, при цьому з можливістю відстежувати статистику по каналах рекрутингу. Стало набагато простіше адмініструвати відсутності співробітників, а колегам завжди доступна актуальна інформація за нарахованою кількістю днів відпустки чи лікарняних. Є телеграм-бот, який надсилає повідомлення про різні події, що відбуваються в системі, прямо на телефон. Це мегазручно. Загалом, я можу довго перераховувати плюси цієї системи) Від колективу передаю спасибі за смайли при вході в систему, які перевтілюються в залежності від приводу. Це мило 🙂
Мене звуть Варя і я HR компанії Ice Cream Group. Ми займаємося web-розробкою і digital-маркетингом, за 2019 рік компанія збільшилася в 2,5 рази, на сьогоднішній день, нас трохи більше 40 людина. У жовтні минулого року ми зіткнулися з наслідками активного росту – істотно зросли обсяги інформації по співробітниках.
Так почався мій квест з пошуку підходящої HR-системи. Протягом 3 днів були проаналізовані всі можливі HR CRM, зібраний зворотний зв’язок від користувачів, проведені кілька бесід з різними менеджерами і, нарешті, знайдена Hurma)
З моменту адмін налаштувань до повноцінного використання системи всім штатом пішло близько 2 тижнів, що перевершило всі мої очікування .
Я насолоджуюся оптимізованою системою рекрутингу, де збираються актуалізовані дані по всім job-порталах, з опціями різних фільтрів з пошуку резюме. Система автоматично оповіщає про важливі дати співробітників, adaptation meeting, всіляких рев’ю, дає розгорнуту статистику по моніторингу настрою колективу і економить час по створенню різних опитувальників.
Співробітники оцінили спрощену систему відпускних запитів, через чат-бот, і планування 1:1.
Однією з явних переваг Hurma, можу назвати гарний колектив техпідтримки – справжня команда швидкого реагування, що володіє яскраво вираженою орієнтованістю на клієнта =)
Загалом, однозначно задоволена і всім рекомендую)
Користуюся системою з самого початку її роботи (ІТ компанія). Дуже подобається те, що є постійні оновлення і додавання потрібного функціоналу. Дуже висока клієнтоорієнтованість команди сапорта і розробки.
Той функціонал, що є зараз, дозволяє повноцінно вести облік персоналу і не відволікатися більше ні на що.
Все в одному місці – і це дуже полегшує роботу HR-а.
Дуже рекомендую ознайомитися і спробувати у використанні.
Той функціонал, що є зараз, дозволяє повноцінно вести облік персоналу та рекрутингу в тому числі. Все в одному місці — полегшує роботу. Інтерфейс досить інтуїтивний, що не вимагає витрачати багато часу на прочитання інструкцій. Також хочу відзначити невисоку вартість в порівнянні з іншими системами.
Окрема подяка за ваш блог, який чудово доповнює знання і спрощує роботу з системою.
Ми продуктова IT-компанія повного циклу розроблення. На цей час у нас близько 80 співробітників. До впровадження системи зіштовхнулися з проблемою, що співробітників все більше і більше, і звичайні процеси утвердження відпустки та лікарняного вже не працюють. Потрібна автоматизація процесів + потрібно було вести свою внутрішню базу кандидатів. Як результат, система HURMA дала можливість автоматизувати процеси й порадувала легкістю у використанні.
Велика кількість різних модулів за адекватні гроші. Не потрібно мати купу софтів і намагатися їх подружити в Google Таблицях. Все зручно, просто і швидко. Співробітникам дуже зручно працювати через чат-бот. Не обов’язково залазити в систему, щоб запросити відпустку або поставити лікарняний. Апрувиться все теж дуже швидко з повідомленням в месенджер.
Єдина система, яка допомагає HR-команді розв’язати одразу велику кількість питань з роботи з актуальною інформацією. Приємний інтерфейс, зручна робота з базою співробітників і профілем кожного фахівця, автоматичний облік відпусток, лікарняних і інших time-offs. Вагома перевага – техпідтримка в окремому для нашої компанії Telegram-чаті: