Блог для HR и рекрутеров - полезные статьи и новости

HR

Что такое оценка 360 и как ее провести + пример опросника

31 октября 2025 50831

Как создать опрос в Google формах: практическое руководство для HR

16 сентября 2025 210

HR документация: как управлять документооборотом в компании + законодательные аспекты

1 сентября 2025 260

Рекрутинг

Кто такой COO и как его нанять: роль операционного директора в бизнесе

9 октября 2025 248

Как нанять CMO: роль, обязанности и найм

30 сентября 2025 213

Как нанять СТО: роль, требования и советы для бизнеса

24 сентября 2025 216

Управление и бизнес

Выплата больничных: как это работает и что нужно знать HR

27 октября 2025 126

Трудовой договор: все, что нужно знать сотрудникам и руководителям

15 октября 2025 160

Как нанять CMO: роль, обязанности и найм

30 сентября 2025 213

Эксперты и новости

Как найти время на обучение в условиях высокой нагрузки: английский онлайн с адаптивным графиком для HR-специалистов

17 января 2025 387

Лайфхаки для быстрого освоения бизнес-английского: советы для HR-специалистов

23 декабря 2024 457

ТОП ресурсы для поиска курсов английского языка: обзор платформ для HR и рекрутеров

10 декабря 2024 505

Подборки

Кейсы HURMA

HURMA не только улучшает эффективность, но и упрощает коммуникацию

7 февраля 2024 2089

От учета к аналитике без Excel: история автоматизации SendPulse с HURMA

31 августа 2023 5012

Кейс Telesens и HURMA: HR и рекрутинг — больше не в таблицах

26 ноября 2021 4896

Обновления HURMA

Интеграция HURMA и Djinni: вдвое более эффективное управление талантами

27 июня 2024 640

HURMA в июне - интеграция с Djinni, улучшенный профиль вакансии, новые возможности для HR и многое другое

10 июня 2024 645

Улучшенные сценарии, новые возможности рекрутинговой воронки и другие апрельские обновления HURMA

8 апреля 2024 820

Как HR или рекрутеру развивать личный бренд?

Станьте автором блога Hurma. Делитесь своим опытом в статьях, которые увидят более 220 000 человек.

Что такое оценка 360 и как ее провести + пример опросника

Выплата больничных: как это работает и что нужно знать HR

Трудовой договор: все, что нужно знать сотрудникам и руководителям

Кто такой COO и как его нанять: роль операционного директора в бизнесе

Как нанять CMO: роль, обязанности и найм

Зачем нужен ментор и как он может помочь?

Что такое оценка 360 и как ее провести + пример опросника

Кто такой COO и как его нанять: роль операционного директора в бизнесе

Трудовой договор: все, что нужно знать сотрудникам и руководителям

Выплата больничных: как это работает и что нужно знать HR

HR

Что такое оценка 360 и как ее провести + пример опросника

Как создать опрос в Google формах: практическое руководство для HR

HR документация: как управлять документооборотом в компании + законодательные аспекты

Рекрутинг

Кто такой COO и как его нанять: роль операционного директора в бизнесе

Как нанять CMO: роль, обязанности и найм

Как нанять СТО: роль, требования и советы для бизнеса

Управление и бизнес

Выплата больничных: как это работает и что нужно знать HR

Трудовой договор: все, что нужно знать сотрудникам и руководителям

Как нанять CMO: роль, обязанности и найм

Эксперты и новости

Как найти время на обучение в условиях высокой нагрузки: английский онлайн с адаптивным графиком для HR-специалистов

Лайфхаки для быстрого освоения бизнес-английского: советы для HR-специалистов

ТОП ресурсы для поиска курсов английского языка: обзор платформ для HR и рекрутеров

Подборки

Кейсы HURMA

HURMA не только улучшает эффективность, но и упрощает коммуникацию

От учета к аналитике без Excel: история автоматизации SendPulse с HURMA

Кейс Telesens и HURMA: HR и рекрутинг — больше не в таблицах

Обновления HURMA

Интеграция HURMA и Djinni: вдвое более эффективное управление талантами

HURMA в июне - интеграция с Djinni, улучшенный профиль вакансии, новые возможности для HR и многое другое

Улучшенные сценарии, новые возможности рекрутинговой воронки и другие апрельские обновления HURMA

Вебінар "Як середньому та великому бізнесу залучити максимум якісних кандидатів в лінійному наймі"

Вебінар "Рекрутинг лінійного персоналу: як середнім та великим компаніям наймати швидше та дешевше"

Вебінар «Які майданчики та інструменти допоможуть швидше закривати вакансії?»

Как HR или рекрутеру развивать личный бренд?