Подписывайтесь на рассылку статей для HR и рекрутеров! Будьте в тренде с Hurma ;)
Я даю свою згоду на обробку Персональних Даних у відповідності з Політикою конфіденційності та приймаю Угоду користувача
13 сентября – день программиста! Хоть разработчики и технари, но все же их сердца всегда открыты для креативных подарков. Даже если вы не ориентируетесь в коде или не знаете, как пропатчить KDE2 под FreeBSD, мы подскажем вам беспроигрышные корпоративные подарки. Которые к тому же не будут стоить всех денег мира!
Программисты — это люди, которые работают и отдыхают перед монитором. Игровая приставка из детства напомнит им о времени, когда они впервые познакомились с техникой. Тетрис и тамагочи – самые продаваемые игры всех времен, которые тоже можно забрендировать своим логотипом.
День программиста – в начале осени. Пора утепляться! Если врача определяют по халату, то программиста – по худи. Это “униформа”, которую носят даже дома. Стильный принт подчеркнет принадлежность к компании, а остроумный мем рядом выделит это худи среди кучи обычной одежды.
Носки – плохой подарок только тогда, когда на них нет оригинального дизайна. Клевые носки — настолько торжественная одежда, что ее будут надевать только на свидание с тимлидом. Джастин Трюдо ставит лайк.
Футболки с корпоративным принтом и, скажем, синтаксисом С++, тоже придутся по душе. Носят такую одежду с гордостью: она будет демонстрировать, к какой специальности принадлежит сотрудник.
Что вы хотели бы сделать, вернувшись с работы после дня программиста? Завернуться в теплое одеяло и закончить день бокалом вкусного вина и пакетиком орешков. Подарите любимым сотрудникам крутой вечер! Набор это точно обеспечит.
Рюкзаки. Программисты проводят большую часть своей жизни сидя, поэтому забота об их спинах – задача глобального значения.
Шоперы. В них можно носить как продукты из магазина, так и ноутбуки. Отличный выбор сумки для встречи с клиентами из eco-friendly компаний.
Бананки. Мобильный и экономичный вариант. Свежий тренд 2022 – бананка с липучкой, на которую можно добавить любые нашивки (даже с лого или любимым мемом).
Заботиться об экологии полезно не только для Земли, но и для имиджа компании. Все можно сделать из дерева: ручки, подставки для телефона или ноутбука, игры типа дженги или пазлов, повербанки. Да что там. Даже беспроводные клавиатуры и мышки бывают из дерева. Все это разбавит пластиково-гипсокартонный интерьер чем-нибудь натуральным.
Потеря даже трех процентов массы тела из-за истощения может привести к
обезвоживание организма. Офисные работники чувствуют это острее. Если вы ищете практичный подарок – чашки, бутылки и термосы будут в тему.
Однозначным фаворитом является бутылка с заварником. Не успеваете выпить чай, уходя на работу? Забросили заварку в нижнее отделение и залили крутым кипятком. Подождали 5-10 минут и готово. За это время вы уже готовы к продуктивному дню.
Если с бюджетом беда, выход все равно отыскать можно. День программиста – не день рождения, можно ограничиться символическим презентом.
Значки-пины с языками программирования могут стать классным вознаграждением, например, за успешно выполненный проект. Это станет дополнительной материальной мотивацией, а носитель, скорее всего, будет гордиться, как орденом.
Наклейки с брендингом и современным компьютерным сленгом украсят изделие. Здесь главное не заказать скучный нафталин с фразочками, устаревшими еще пять лет назад. Если дарить стикеры нет желания, то ими можно оформить упаковку подарка.
Подарки — важная составляющая корпоративной культуры. По данным Forbes, 94% генеральных директоров считают, что подарки имеют решающее значение для успеха их компании.
Персонализированный принт может произвести совершенно новое впечатление на коллегу, эмоционально привязать к компании. Каждому приятно получать презентик, да? И здесь цена играет далеко не первую скрипку. Важен также и эмоциональный отклик. Простите своих работников то, что подарили бы членам своей семьи — это и есть залог дружеской атмосферы и преданности.
Авторские статьи и комментарии к ним показывают исключительно экспертизу и точку зрения их авторов. Редакция HURMA может не разделять мнение авторов.
Я даю свою згоду на обробку Персональних Даних у відповідності з Політикою конфіденційності та приймаю Угоду користувача