14 мин
17851
21
1
1
Современные системы дистанционного обучения (СДО, LMS) позволяют компаниям быстро и удобно обучать и оценивать знания персонала независимо от их местоположения. Такая мобильность актуальна не только для координирования с удаленными сотрудниками, но и для упрощения обучения штатных команд.
Сложно выбрать из десятков систем ту, которая подойдет вашей компании, поэтому мы расскажем об основных особенностях самых популярных СДО.
Open edX включает в себя два основных компонента – Studio для разработки содержания курса и LMS. Studio – это инструмент, управляющий xBlocks, отдельными единицами контента, из которых можно составлять курсы в нужной последовательности.
Каждый xBlock совместим со стандартом SCORM, так что материал в Open edX легко импортируется из Camtasia, Articulate Storyline, Adobe Captivate и других систем, что дает большую гибкость в составлении и организации контента.
Open edX LMS – это система, которая помогает преподавателям управлять курсами, отслеживать успехи студентов, оценивать их достижения и измерять эффективность буквально любой деятельности.
Преимущества:
Ё-Стади — это система дистанционного обучения для организаций и учебных центров. Организации могут использовать платформу для обучения сотрудников. Платформа позволяет загружать учебные материалы и проводить тестирование учащихся или сотрудников.
Запустить новый курс довольно просто: преподаватель публикует учебные материалы и задания в рабочей области, а затем предоставляет учащимся доступ к курсу.
Платформа поддерживает гибкое управление доступом: подключение учащихся по одному или группой, а также исключение учащихся на основе даты последнего входа или даты регистрации.
Преимущества:
Эквио – мобильная платформа, единое цифровое пространство для эффективного обучения, управления, бизнес-коммуникации и мотивации персонала.
Лучшие на рынке мобильные приложения с полным офлайн режимом, идентичные с web-версией.
Запатентованный встроенный редактор видеокурсов, мобильный кабинет руководителя, «Моя лента руководителя».
Полный брендинг и настройки под клиента – собственные мобильные приложения в App.Store/Google Play, своя посадочная страница портала.
Преимущества:
Платформа для создания онлайн-курсов, тренингов и вебинаров от известного провайдера маркетинговых сервисов SendPulse. Система предоставляет возможность продюсерам, HR-менеджерам, онлайн-школам, а также новичкам и экспертам в разных сферах деятельности делиться своим опытом, монетизировать знания, продвигать себя как профессионала. В EDU предусмотрен полный набор инструментов для продвижения обучающих материалов, привлечения студентов, коммуникации с ними, приема оплат, тестирования знаний учащихся и выдачи сертификатов.
Преимущества:
Dokeos – это LMS инструмент, который отлично подойдет для учебных центров, фармацевтических предприятий, производств и других сфер. В системе можно создавать курсы, отслеживать прогресс обучения, создавать отчеты и управлять сертификацией.
СДО позволяет создавать тесты, используя 2D и 3D графику. Уникальной функцией Dokeos является Oogie Rapid Learning, которая автоматически транслирует презентации Microsoft Word и PowerPoint в слайды Dokeos.
Преимущества:
Moodle – это бесплатная платформа, которая позволяет пользователям создавать индивидуальные курсы. Система предлагает инструменты для управления виртуальными классами, создания сертификатов и оценки успеха учебных программ с помощью аналитики.
Функционал социальной сети в Moodle позволяет учащимся и преподавателям отправлять друг другу прямые сообщения на форумах курса. Кроме того, система поддерживается на мобильных устройствах, поддерживает сторонние плагины (например, Microsoft Office), интеграцию с OneNote и возможность продавать курсы через PayPal.
Преимущества:
iSpring Market – платформа для создания и продажи онлайн-курсов, проведения тренингов и вебинаров. С ее помощью за один день вы сможете запустить онлайн-школу и загрузить туда свой учебный контент. Отличительная особенность платформы — удобный маркетплейс для продажи курсов, как в интернет-магазине. Клиент заходит на платформу, выбирает курс и оплачивает, а вы тут же получаете деньги.
Преимущества:
Docebo – это платформа дистанционного обучения, предназначенная для повышения производительности и вовлеченности в процесс обучения. Система отличается простотой использования и способностью сочетать коучинг с социальным и формальным обучением. Этот подход был подтвержден обширными исследованиями и известен как модель 70/20/10. Система помогает организациям учить своих сотрудников быстрее и быть более эффективными.
Это комплексное решение для обучения сотрудников обеспечивает полное обучение с экосистемой модулей и функций, которые могут быть адаптированы к любым требованиям.
Преимущества:
iSpring Learn LMS – это простая и удобная для пользователя система, которая позволяет получить доступ к содержимому электронного обучения на смартфоне. Чтобы не терять прогресс, нужно загрузить материалы курса на свой девайс и учиться в любое время и в любом месте.
Система подходит как для малого бизнеса, так и для крупных предприятий. LMS содержит подробную статистику, такую как прогресс и индивидуальная производительность. Вы можете определить пробелы в навыках и сразу же решить проблему, улучшив курсы или перепланировав свою стратегию обучения.
Преимущества:
TalentLMS – это простая в использовании облачная LMS для обучения сотрудников. Приложение настраивается под потребности пользователей и предлагает понятную аналитику обо всем, что происходит в среде электронного обучения.
В системе доступны расширенные профили пользователей, геймификация, видеоконференции, продажи курсов и уведомления. Кроме того, дизайн приложения адаптирован для устройств Android, iPhone и iPad, поэтому им одинаково удобно пользоваться на каждом из них.
Преимущества:
SkyPrep – это совместимое со SCORM программное обеспечение для онлайн-обучения, которое позволяет отслеживать и оптимизировать обучение сотрудников. Сервис позволяет создавать и распространять курсы, а также проводить оценку результатов.
Приложение сохраняет все файлы и документы, которые вы загружаете, что позволяет повторно использовать курсы в течение необходимого времени. Курсы могут быть связаны друг с другом для создания расширенных программ обучения.
Преимущества:
Mindflash – это оптимизированная и гибкая система дистанционного обучения, которая подходит как для небольших, так и для крупных образовательных программ. Она не только позволяет создавать неограниченное количество онлайн-курсов, используя удобный интерфейс и шаблоны, но также загружать существующие учебные модули и автоматически преобразовывать каждый из них в онлайн-курс.
Mindflash осуществляет мониторинг прогресса, оценку и отправку отчетов кураторам и студентам автоматически в режиме реального времени.
Преимущества:
eFront предлагает расширенные функции безопасности и широкие возможности настройки, позволяющие обучать большое количество сотрудников. В системе несколько способов распространения и оценки знаний. Пользователи имеют полный контроль над виртуальной учебной средой и данными.
Сервис органично вписывается в любую структуру компании и может увеличиваться по мере роста организации и учащихся, сохраняя настройки. Это помогает поддерживать квалификацию сотрудников.
Преимущества:
Coursera – это MOOC-платформа, в которой можно создавать учебные программы из сотен готовых курсов. С помощью сервиса вы можете составить программу обучения мирового класса, не разрабатывая собственный контент.
Преимущества:
Правильная СДО может сократить затраты на обучение и избавить от необходимости платить консультантам или инструкторам. Внедрение системы дистанционного обучения – это стратегическая инвестиция, которая может помочь вам полноценно реализовать внутреннее обучение в компании.
Вот 5 советов, чтобы выбрать правильную систему для электронного обучения персонала:
Первое, что нужно сделать – это рассмотреть потребности вашего бизнеса:
Четкое представление о целях обучения облегчит поиск системы, которая будет наиболее эффективно отвечать потребностям компании.
Следующий шаг – оценка технических возможностей и ограничений. Подумайте, какой тип контента вы собираетесь включать в курсы: аудио, видео, интерактивные действия, PDF-документы, презентации PowerPoint.
Выбирайте систему с учетом необходимых возможностей. Нет смысла платить за сервис, если он не будет полностью соответствовать вашим ожиданиям.
Рынок LMS растет, а технологии меняются каждый день. Важно понимать какие функции для вашей компании наиболее важны.
Например:
Отдавайте предпочтение тем функциям, которые приносят наибольшую пользу вашему бизнесу.
Внедрение системы управления обучением является важным финансовым решением. Для лучшего стратегического выбора, рассмотрите объем вашего обучения и любые потенциальные будущие потребности:
Если функции или технологии, на которые вы ориентируетесь, устареют, прежде чем вы сможете использовать их в полной мере, они не стоят вложений. Думайте стратегически и учитывайте рост бизнеса.
Система, которая позволяет сотрудникам обучаться внутри компании онлайн – это важный шаг к повышению удержания и вовлеченности сотрудников. Никто не хочет оставаться на месте. Большинству сотрудников современных компаний хочется развиваться и расти, как профессионалам.
Поэтому каждый работодатель, если он действительно хочет удерживать сотрудников и привлекать лучшие таланты, должен позаботиться о том, чтобы в компании штатный и удаленный персонал имел возможность обучаться.
Я даю своё согласие на обработку Персональных Данных в соответствии с Политикой конфиденциальности и принимаю Пользовательское соглашение
Вы подписаны!
Топ-10 популярных мест и идей для корпоративов в крупных городах Украины
Принципы рекрутинга крупнейших мировых компаний – скандинавский подход
