Подписывайтесь на рассылку статей для HR и рекрутеров! Будьте в тренде с Hurma ;)
Я даю свою згоду на обробку Персональних Даних у відповідності з Політикою конфіденційності та приймаю Угоду користувача
HR-специалисты, которые хорошо знают и регулярно используют в своей работе английский язык, зарабатывают в 1,5 раза больше своих коллег. Такой разрыв легко объяснить: англоязычные специалисты чаще всего работают в крупных иностранных компаниях, где зарплатные ставки существенно отличаются от украинских. Но стать англоязычным специалистом не так просто, поскольку работа в сфере HR очень изнурительная и часто не оставляет времени на обучение. Поэтому сегодня рассказываем об онлайн изучении английского на курсах с адаптивным графиком и как преодолеть препятствия, которые чаще всего мешают успешному обучению.
Согласно исследованию компании Sage, около половины специалистов по управлению персоналом рассматривают возможность уйти из профессии. Основная причина такого желания — большое количество стресса и ощущение общего истощения. А вот в отчете The Changing Face of HR in 2024 о стремлении уйти из сферы HR высказалось уже 65% респондентов. 81% опрошенных рассказали, что испытывают личное выгорание.
Профессия специалиста по управлению персоналом действительно изнурительная, поскольку предполагает постоянное взаимодействие с людьми и большим количеством информации. Потому что HR - это тот специалист, который должен заботиться о хорошем взаимодействии и удовлетворенности работой всего коллектива компании. Поэтому именно ему часто приходится выслушивать все жалобы и критику, находиться в эпицентре конфликтов. Если вы именно тот человек, который успешно завершил курсы английского языка онлайн и получил работу в международной компании, то вам придется еще и налаживать контакты между работниками разных наций, ментальностей, религий и других фундаментальных различий.
Вот еще несколько вызовов профессии HR, которые могут истощать:
Ввиду большой загрузки и стресса, даже изучение английского онлайн может стать для таких специалистов непосильной задачей. Потому что любое обучение требует большого количества времени и усилий. Конечно, существуют курсы вроде «английский за 2 недели», однако они способны дать вам лишь поверхностные знания, которые могут быть полезными в путешествии. Но чтобы иметь возможность использовать английский в работе, важно иметь большой словарный запас, понимать грамматику и развить навыки устной речи.
На первый взгляд, овладеть английским языком не сложно. Сегодня доступно большое количество языковых курсов, среди которых можно найти вариант обучения в соответствии с любыми запросами. В то же время около 44% украинцев совсем не владеют этим языком, на что указывает опрос центра исследований Разумкова. Поэтому рассмотрим несколько причин, которые мешают достичь успеха в этом вопросе, в том числе и HR-специалистам:
Исследования показывают, что чем выше уровень усталости испытывают студенты, тем ниже их учебные успехи. Потому что перегруженный мозг просто не способен воспринимать и запоминать новую информацию. Как результат, студенты могут вовсе бросать учебу, поскольку не видят в этом смысла.
Следует отдавать предпочтение онлайн-курсам английского с нуля если вы совсем не имеете знаний по языку, и специализированным курсам, если вам нужно только улучшить определенные навыки. То есть, сначала нужно получить базовые знания, а потом дополнять их теми, которые соответствуют вашей профессии.
Преподаватели школы английского языка Project12 говорят, что чаще всего бросают обучение те студенты, которые из-за собственного напряженного графика вынуждены пропускать занятия. Поэтому важно заранее оценивать уровень собственной занятости и подбирать график под свои возможности. Или же отдавать предпочтение адаптивному графику обучения.
Как минимум две проблемы из трех перечисленных 100% характеризуют работу HR-специалиста - это перегрузка и отсутствие стабильного графика, из-за чего приходится пропускать даже онлайн-занятия по английскому. Чтобы выйти из этого тупика и в конце концов овладеть иностранным языком, следует посмотреть на ситуацию под другим углом. Например, не подстраиваться под занятия по английскому, а подстраивать их под собственные потребности. Поэтому отличным решением проблемы является вышеупомянутое обучение с адаптивным графиком.
Адаптивный график обучения предполагает, что студенты могут свободно менять свое расписание в соответствии с самочувствием и занятостью на работе. Например, на курсах английского языка онлайн в школе Project12 это можно сделать перед самым началом урока и неограниченное количество раз. Сами занятия проводятся в течение всего дня, а потому вариантов для выбора занятия аж 18.
Чтобы обучение можно было максимально адаптировать под ваши потребности, школа также предлагает гибридный формат работы: это сочетание самостоятельных занятий и уроков с преподавателем. Каждый из форматов имеет свою задачу и ценность:
Кроме этого языковая школа Р12 предлагает много учебных материалов, по которым можно интересно изучать английский в поезде метро или на мини-перерыве на работе. Это цифровой учебник со всем важным теоретическим материалом и заданиями для практики, а также умная платформа для легкого изучения новых слов и грамматики. Также ежемесячно преподаватели подбирают студентам интересные статьи или видео о современности и делают к ним практические задания для лучшего понимания материала.
Если подытожить, то адаптивный график — это ваша возможность учить английский онлайн в любое время и в любом месте. Это очень ценно, потому что в освоении нового языка важное значение имеет именно регулярность занятий. И поскольку появляется возможность переносить уроки, а не пропускать их, вы получаете возможность учиться регулярно даже несмотря на очень напряженное рабочее расписание и постоянные изменения в нем.
Отталкивайтесь от имеющегося уровня знаний и собственных потребностей. Ведь именно эти факторы и являются решающими при создании учебных программ, в том числе и в школе Р12. Вот какие курсы предлагаются учебным заведением:
Это курс, который помогает получить базовые знания по английскому языку, начиная от алфавита, местоимений и знакомства с временами. Это вариант обучения для HR-специалиста, который никогда не изучал английский, или которому не хватает фундаментальных знаний, чтобы читать и правильно строить предложения.
На этот курс набирается много групп, в которые студенты попадают в соответствии со своим уровнем знаний. С его помощью можно осваивать английский язык онлайн уровень за уровнем.
Это тот же стандартный формат курса, однако он также предоставляет доступ к разговорному клубу. То есть, вы сможете пообщаться даже с носителями языка, чтобы усовершенствовать свои разговорные навыки, а также улучшить понимание английского на слух. Такой курс незаменим для HR-специалиста, который планирует работать в международной компании.
Полноценный курс, разработанный профессиональными педагогами, по которому можно учиться совсем без привязки к графику школы. В качестве бонуса — доступ к чату с преподавателем.
Высокие нагрузки на работе не должны мешать мечтам и целям, ведь современные онлайн-курсы с адаптивным графиком позволяют интегрировать обучение даже в очень плотное расписание. Все, что для этого нужно, — выбрать программу, которая соответствует вашим целям и потребностям.
Авторские статьи и комментарии к ним показывают исключительно экспертизу и мнение их авторов. Редакция HURMA может не разделять взгляды авторов.
Я даю свою згоду на обробку Персональних Даних у відповідності з Політикою конфіденційності та приймаю Угоду користувача