Корпоративная культура | HURMA

Корпоративная культура

Как HR-маркетинг помогает находить «своих» людей

Как развить бренд работодателя, чтобы привлечь новые таланты и удержать ключевых сотрудников? Практический кейс компании Work.ua.

Как простое человеческое «спасибо» может повысить продуктивность сотрудников

Предлагаем вам ознакомиться с кейсами пяти компаний, которые нашли необычные способы отметить значимость и ценность своих сотрудников. 

Мотивация
Костюмированная вечеринка: 10 идей для летнего корпоратива

Поскольку карантин ослабевает, многие компании понемногу возвращаются к прежней жизни и проводят долгожданные корпоративы. Если вы из их числа, у команды Hurma есть несколько идей для летних костюмированных вечеринок.

Командообразование
Как давать и получать конструктивную обратную связь

Если вы хотите развивать бренд работодателя, мотивировать и повышать вовлеченность сотрудников, важно регулярно давать им обратную связь. Без обратной связи сотрудникам трудно работать над устранением ошибок и профессиональным ростом. 

В нашей новой статье мы обсудим ценность обратной связи для HR, сотрудников и работодателя, а также опишем приемы и основные принципы фидбека. 

HR-Бренд
Прогулы на работе: причины и решения для HR-специалистов

Исследование Gallup-Healthways показало, что общие затраты связанные с прогулами и потерей производительности, составляют 84 млрд долларов в год. 

Почему сотрудники прогуливают работу, как бороться с этим, способы наказания специалистов за прогулы и юридические моменты увольнения – в новом материале от команды Hurma.

Законодательство
Онлайн-игры для тимбилдинга: как сплотить команды на удаленке

Предлагаем вам небольшую подборку онлайн-активностей, которые помогут качественно и весело провести тимбилдинг даже в удаленном формате.

Командообразование
Работа из дома: 4 правила для поддержания корпоративной культуры

Мы обсудим, как перевести сотрудников на удаленное сотрудничество без вреда для рабочего процесса, и что делать для поддержания и развития корпоративной культуры на расстоянии.

Командообразование, Удержание персонала
Адаптация персонала в 2020: наставничество и баддинг

В нашей новой статье мы обсудим, зачем новичку необходим наставник, преимущества их «дружбы» для компании, и как выбрать хорошего офисного «друга» из ваших сотрудников?

Адаптация персонала
Корпоративная этика: что это и зачем она необходима в 2020 году

Команда Hurma выяснила, какое главное отличие корпоративного кодекса от корпоративной этики, что являет собой корпоративная этика, и в чем ее основное преимущество для бизнеса в 2020 году.

HR-Бренд
Список новогодних фильмов, которые точно понравятся вашим сотрудникам

Новый год и Рождество — прекрасное время для развития корпоративной культуры компании. Кроме подарков и вечеринок, еще существует огромное количество способов объединить коллектив. К примеру, собрать всех за совместным просмотром душевных и веселых новогодних фильмов. 

Увидели ошибку? Нажмите Ctrl + Enter