Опросы сотрудников «на автомате»
Создавайте любые опросы или выберите готовые шаблоны, в том числе eNPS и Q12. Запуском и напоминаниями займётся HURMA, а результаты будут под надёжной защитой.
Попробовать бесплатно
Заголовок
Мы собрали весь необходимый функционал в одной системе, чтобы вы могли уделить больше времени главному – людям:
Создание опросов в удобном конструкторе
Автозапуск опросов по расписанию и регулярные опросы
Автоматическая отправка уведомлений и напоминаний
Создание шаблонов
Анонимные и неанонимные опросы
Разные типы ответов
Добавление изображений
Доступ к архивным опросам
Умная логика опросов
Понятный и современный интерфейс
Быстрое внедрение системы
Оперативная онлайн-поддержка
Надежная защита данных
Роман Дронов
эксперт по внедрению HRM
Создавайте опросы в удобном конструкторе
Проводите максимально кастомизированные опросы – добавляйте различные секции, изображения, управляйте анонимностью. Вам доступны и несколько видов ответов: обычный комментарий, шкала оценки, выбор одного или нескольких элементов из списка. Кроме того, вы сможете создавать умные динамические опросы с разветвленной логикой – задавайте вопросы в зависимости от ответов респондентов. Самое удобное, что вся настройка происходит в едином пространстве!
Запускайте опросы по расписанию или с необходимой регулярностью
Установите дату начала и окончания опроса и продолжайте заниматься более важными делами – HURMA разошлёт опросник за вас. Кроме того, опрос можно сделать регулярным, и система будет отправлять его с нужной вам периодичностью. Например, раз в месяц или квартал.
Используйте готовые шаблоны для eNPS и Q12 или создавайте собственные
Для того, чтобы каждый раз не создавать одни и те же опросы, вы сможете воспользоваться удобными готовыми шаблонами или создать собственные. По умолчанию в системе уже есть всё необходимое для быстрого запуска eNPS и Q12 – золотого стандарта всех развивающихся компаний. Особенно полезны шаблоны, когда нужно запустить один вид опроса, но для разных команд – чтобы получить более точную информацию. С помощью HURMA это можно сделать за несколько минут.
Забудьте о напоминаниях сотрудникам – HURMA сделает это за вас
Для того, чтобы ни один из респондентов не пропустил опрос, в системе предусмотрена умная система уведомлений и напоминаний. Сотрудники получат сообщения в самой HURMA и в чат-ботах для Slack и Telegram и смогут сразу же перейти в опрос по прямой ссылке. В случае, если не все респонденты ответили на вопросы, вы сможете напомнить им о необходимости участия – достаточно нажать на одну кнопку.
Все архивные опросы – всегда под рукой
В любой момент обращайтесь к результатам предыдущих опросов – все данные надёжно сохраняются в архиве. Вы сможете посмотреть вопросы и ответы на них, увидеть, кто из сотрудников поучаствовал в опросе, какие выбрал варианты и оставил комментарии. Теперь не придётся сопоставлять десятки таблиц, чтобы сравнить новые результаты с предыдущими – в HURMA всё будет под рукой.
Насколько важны опросы для компании?
Опросы – неотъемлемая часть работы HR-специалиста. Очень сложно опросить каждого сотрудника лично о чем бы то ни было. Куда проще создать опрос, отправить всем, кому нужно и получить ответы. Есть масса сервисов для проведения опросов, но мы решили автоматизировать и этот процесс, поэтому добавили раздел “Опросы” в систему.
В Hurma вы можете создавать опросы любой сложности. От простого eNPS с одним вопросом и рейтингом, где нужно выбрать ответ от 1 до 10 до сложных разветвленных опросов, где следующий ответ зависит от предыдущего.
При этом вы сразу можете отправить опрос всем или выбранным сотрудникам. Вам больше не понадобиться рассылать на корпоративную почту или в чат ссылки с опросами. Вы просто нажимаете одну кнопку опрос приходит всем, кому нужно. Ответы можно сделать анонимными или открытыми, в зависимости от контекста.
Автоматизация опросов позволяет вам получать все ответы сразу в систему , где они будут находиться столько, сколько нужно. Вы не потеряете ответы из-за того, что сторонний сервис хранит их ограниченное время. В любой момент вы можете зайти в систему и найти через поиск нужный опрос, независимо от того, как давно вы его проводили.
HR-менеджеру всегда нужно понимать, как обстоят дела в компании, что происходит и как чувствуют себя сотрудники. Опросы – это отличный инструмент для быстрого получения информации. Система автоматизации опросов должна быть простой, понятной и эффективной. Именно такой и получилась реализация опросов в Hurma System.
С нами менеджер по персоналу может не только эффективно провести любой опрос и проанализировать ответы, но и сэкономить массу времени себе и коллегам. Ведь все сотрудники уже внесены в систему, у каждого есть свой профиль и чат-бот, куда они получат уведомление о новом опросе. Он не потеряется среди массы писем или сообщений. Сотрудник может легко зайти в систему и пройти опрос в удобное для него время. Вы, в свою очередь, оперативно получите ответы, которые не нужно будет выгружать из стороннего сервиса и искать, как лучше сохранить, чтоб не потерять.
В системе Hurma можно создавать абсолютно любые опросы. Используйте готовые шаблоны или сконструируйте свой кастомный опрос или шаблон. Если у вас вдруг появилась свободная минутка, вы можете создать несколько шаблонов для будущих опросов, сохранить их, и в нужное время запустить уже готовый опрос. Кроме этого, опрос можно планировать по времени. Например, если вы решили создать опрос в конце рабочего дня и понимаете, что сейчас его никто не захочет проходить, просто запланируйте запуск на начало следующего дня и сотрудники получат уведомления по плану. Точно так же можно планироваться повторяющиеся опросы eNPS или Оценку 360, например.
Сотрудники – самое ценное, что есть у компании, поэтом так важно прислушиваться к их мнению и учитывать пожелания, а опросы в Hurma помогут сделать этот процесс быстрым и эффективным!