ru
Нанимающий менеджер — ключевая фигура в подборе, от которой зависит репутация работодателя и качество закрытия вакансий. Часто случается так, что его роль в процессе найма не до конца понятна, это создаёт сложности и препятствия для эффективного рекрутинга.
Если вы хотите узнать, как рекрутеру и нанимающему менеджеру создать комфортный и эффективный совместный процесс – приглашаем вас на бесплатный вебинар HURMA System: «Роль нанимающего менеджера в процессе найма».
Если вы хотите узнать все секреты и тонкости проведения интервью по компетенциям и с легкостью использовать этот инструмент в работе – обязательно посмотрите бесплатный вебинар HURMA System: «Интервью по компетенциям: какова цена ошибки» - https://youtu.be/4XJnFxGrawk
Интервью по компетенциям – один из самых эффективных инструментов, который используется при найме и подборе новых специалистов. Его главное преимущество – высокая степень детализации, которая помогает избежать неправды и социально желаемых ответов: кандидат может подготовиться к интервью, но продумать большое количество деталей достаточно сложно. Основывается компетентностый подход на способности прогнозировать успех кандидата на определенной позиции с помощью анализа его поведения в прошлых ситуациях.
Код PAEI – это инструмент, который позволяет анализировать и оценивать стиль управления. Основываясь на нём, вы можете понять, как сотрудник или кандидат коммуницирует с командой, подходит ли он для определенной роли в компании, насколько будет эффективен и как его можно развивать.
Если вы хотите разобраться, какие секреты таит в себе каждая буква PAEI-кода, а также узнать о здоровом и нездоровом проявлении стилей управления – приглашаем вас на бесплатный вебинар HURMA System: «Подбор персонала и разработка профиля с помощью методологии Адизеса: PAEI-код».
Рекомендуем до начала вебинара обязательно пройти тест PAEI от Института Адизеса. С его помощью вы определите свой личный стиль и получите индивидуальные рекомендации, что позволит вам понять, в каком направлении двигаться, чтобы развить свои способности и таланты. Эти знания сделают ваше участие в вебинаре еще более продуктивным.
Когда? 5 августа в 17:00.
Вебинар бесплатный после регистрации.
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.
В каждой стране свой менталитет, свои взгляды на то, какой должна быть компания, какие условия и возможности предлагать. Именно поэтому искать кандидатов на международном рынке – сложна задача, которая требует глубокого понимания каждого менталитета.
Приходите на вебинар Hurma System «Международный наем: нюансы, лайфхаки и особенности разных стран», который проведет Олег Педай – Talent Acquisition Lead в Ciklum. У Олега более 10 лет опыта в рекрутменте, в том числе и в странах Европы, США. Работал с такими индустриями как IT, банковский сектор, FMCG, сельское хозяйство, государственный сектор.
Когда? 13 июля в 17:00.
Вебинар бесплатный после регистрации.
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.
Интервью по компетенциям – один из самых эффективных инструментов, который используется при найме и подборе новых специалистов. Его главное преимущество – высокая степень детализации, которая помогает избежать неправды и социально желаемых ответов: кандидат может подготовиться к интервью, но продумать большое количество деталей достаточно сложно. Основывается компетентностый подход на способности прогнозировать успех кандидата на определенной позиции с помощью анализа его поведения в прошлых ситуациях.
Если вы хотите узнать все секреты и тонкости проведения интервью по компетенциям и с легкостью использовать этот инструмент в работе – приглашаем вас на бесплатный вебинар HURMA System: «Интервью по компетенциям: какова цена ошибка».
Когда? 8 июля в 17:00.
Вебинар бесплатный после регистрации.
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.
Постановка амбициозных и мотивирующих целей – задача, которая только кажется простой. Но на деле руководители сталкиваются с массой проблем. Команда Hurma провела опрос среди HR и руководителей, чтобы понять, какие именно проблемы встречаются при постановке целей.
Поэтому мы хотим пригласить вас на Q&A сессию с экспертом по OKR - Константином Коптеловым, который ответит на все ваши вопросы и поделится бесценным опытом.
Встреча состоится через ZOOM. Количество мест ограничено.
Когда? 3 июня в 13:00.
Вебинар бесплатный после регистрации?
Слово «Сторителлинг» звучит из каждого утюга. Журналисты, писатели и сценаристы берутся учить людей из бизнеса рассказывать истории, писать продающие посты в Instagram и делать сториз. За пределами этого «шума» консультанты и люди из бизнеса с 70-х годов прошлого века используют живые истории как стратегический инструмент развития бизнеса.
В Microsoft, Nike, 3M, Accenture, P&G и даже Всемирном банке рассказывание историй давно вошло в набор ключевых компетенций лидера. Приходите на вебинар HURMA System, чтобы превратить истории в стратегический и системный инструмент развития вашей компании, повышения вовлеченности, представления изменений, трансляции ценностей и решения других коммуникационных задач.
Когда? 17 июня в 17:00.
Вебинар бесплатный после регистрации.
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.
Assessment center – это метод оценки кандидата с помощью бизнес-кейсов и моделирования различных рабочих ситуаций. Во время проведения ассесмент-центра сертифицированные асессоры наблюдают за тем, как кандидаты справляются с этими ситуациями и делают выводы относительно их навыков. В ситуации выбора между двумя кандидатами, бизнес-кейсы помогут посмотреть, как кандидаты справляются с задачами в условиях, максимально приближенных к реальным.
HURMA System приглашает вас на вебинар «Аssessment center как инструмент выбора финального кандидата», который проведет Татьяна Коломбет и Валерия Стрельчина.
Когда? 3 июня в 17:00.
Вебинар бесплатный после регистрации?
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.
Информационный партнер – Work.ua – лучший ресурс для поиска работы, который ежедневно посещает около 160 000 пользователей. Если вам нужно найти сотрудника или, наоборот, работу, то в первую очередь вы вспомните о Work.ua. Это самый удобный и самый быстрый сайт по трудоустройству в Украине. Те, кто хотя бы раз пользовался услугами Work.ua, подтвердят его эффективность.
Наем квалифицированных специалистов – главная задача рекрутера и поэтому очень важно принимать взвешенные решения на основе данных. Data-driven подход помогает рекрутерам собрать и проанализировать данные, используя технологии искусственного интеллекта. Полученная информация даст возможность понять сильные и слабые стороны в рекрутинговой стратегии.
Приходите на бесплатный вебинар HURMA System и узнаете, как именно Data-driven подход помогает бизнесу:
Спикер вебинара – Юлия Кескин, HR и Recruiting-консультант, основательница агентства VeryBusy Recruiting. Юля 12 лет помогает международным и украинским IT-компаниям масштабировать команды и строить работающие HR-процессы. Для Юлии и ее команды, рекрутинг – это отлаженный процесс, который основан на анализе данных и любви к людям.
Когда? 27 мая в 17:00.
Вебинар бесплатный после регистрации.
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.
Информационный партнер – Work.ua – лучший ресурс для поиска работы, который ежедневно посещает около 160 000 пользователей. Если вам нужно найти сотрудника или, наоборот, работу, то в первую очередь вы вспомните о Work.ua. Это самый удобный и самый быстрый сайт по трудоустройству в Украине. Те, кто хотя бы раз пользовался услугами Work.ua, подтвердят его эффективность.
Правильная мотивация — 50% успеха в любом деле и действенный инструмент для успешной реализации целей бизнеса. Каждого человека мотивируют разные факторы и HR-менеджеру необходимо понимать какие именно. Hurma System приглашает вас на вебинар: «Мотивация 3.0: внутренний огонь», на котором вы сможете взглянуть на мотивацию под другим углом.
Спикер вебинара – Вера Глушкова, HRD Anadea inc с 7-летним опытом работы. Вера – преподаватель профильного курса в IT-iшколе LevelUp и амбассадор проекта Goodo. Имеет разнообразный опыт работы с людьми 20+ лет: построение корпоративной культуры, психологическое консультирование, маркетинговые исследования потребительского поведения и т.д.
На вебинаре обсудим:
Когда? 20 мая в 17:00 по киевскому времени.
Вебинар бесплатный после регистрации.
❗️Важно❗️ Мы ценим личное общение и предоставляем слушателям возможность задать вопросы спикеру напрямую. Запись вебинара будет доступна через 30 дней, после его проведения.