fbpx
Скидка 30% на систему. Оставь заявку!
  • 00 Дн
  • :
  • 00 Час
  • :
  • 00 Мин
  • :
  • 00 Сек
Close countdown
Психология
Эффект Даннинга-Крюгера: распознаем некомпетентного кандидата

В этой статье мы разберем, что такое эффект Даннинга-Крюгера и как его распознать в кандидатах.

Психология, Рекрутинг
Продуктивный год: как ставить такие цели, которые хочется достигать

Сегодня мы обсудим, что нужно учесть при постановке целей на 2020 год, каким образом сохранить баланс при планировании и как ставить такие цели, которые хочется достигать?

Психология
Work-Life Balance: кейсы зарубежных компаний + чек-лист по балансированию

Чем отсутствие баланса «работа-личная жизнь» грозит современным компаниям? Как этот вопрос решают зарубежные лидеры рынка, и каким образом HR-специалист может помочь себе и своим сотрудникам? Ответы на все эти и другие вопросы мы подготовили в нашей статье.

Психология, Удержание персонала
Чек-лист для HR: как вернуться в рабочий режим после праздников

«Давайте вернемся к этому вопросу после праздников» — все HR-специалисты не раз слышали или говорили эту фразу. Но когда неизбежно наступает это «после праздников», то выполнять задачи и возвращаться в рабочий режим становится еще сложнее. Как быстро и безболезненно вернуться к рабочему режиму и продуктивно начать 2020 год?

Психология
Типология Майерс-Бриггс: что оценивает и как использовать HR-специалисту?

Мы уже писали о психологических тестах WAIS, MBTI, IPP-NEO. Сегодня мы поговорим подробнее о типологии Майерс-Бриггс, как проводить такую диагностику и каким образом можно расшифровать результат. 

Психология
Индивидуальный подход к мотивации персонала: как безошибочно мотивировать сотрудников?

Мотивация сотрудников — действенный инструмент для успешной реализации целей бизнеса. Каждого человека мотивируют разные факторы и HR-менеджеру необходимо понимать какие именно. Разобраться, что конкретно вдохновляет и стимулирует специалистов вашей компании помогут теории мотивации.

Мотивация, Психология
Почему канализационные люки круглые? Вопросы-головоломки на собеседованиях + ответы

Знаете ли вы, почему тесты на логику так распространены? Именно они помогают выявить нестандартное мышление кандидатов, которое чрезвычайно важно для ряда профессий на рынке. Также, с их помощью можно оценить стрессоустойчивость и личностные качества собеседуемого. 

Психология, Рекрутинг
Спиральная динамика Грейвза: почему она полезна HR-специалистам?

Спиральная динамика является одной из лучших моделей, которая описывает ценности в компании. Она стала удобным инструментом, который помогает решать задачи, связанные с управлением и обучением. Каким образом ее может использовать HR-специалист в своей деятельности?

Командообразование, Психология
Как быстро оценить кандидата: популярные психологические тесты для собеседований

Психологические тесты проводят на собеседованиях практически в каждой компании. DISC, STAR и другие тестирования, на которых оцениваются необходимые навыки кандидата — достаточно эффективны. Но что, если у рекрутера недостаточно времени на интервью или не было возможности как следует подготовиться? В этом случае вам помогут быстрые психологические тесты, которые определят, на какую должность подойдет кандидат.

Психология, Рекрутинг
Правила релаксации: эффективные техники и способы снять стресс

Просто сейчас команда Hurma System предлагает вам остановиться, сделать глубокий вдох и посвятить чтению этой статьи несколько минут. Сегодня мы разберем, какие существуют техники расслабления, и как HR-специалист способен помочь правильно релаксировать своим сотрудникам.

Психология
Увидели ошибку? Нажмите Ctrl + Enter