Обучение | HURMA

Обучение

Навыки 21 века: какие сотрудники и модели компетенций нужны современным компаниям

В 2020 году потребность компаний в разработке или обновлении модели компетенций стала особенно актуальной. Татьяна Коломбет и Ольга Яковина провели вебинар с обзором основных трендов в моделировании компетенций, обсудили с позиции HR-консультанта и представителя бизнеса ожидания и запросы компаний в этой сфере, возможные риски и решения, а также поговорили о наиболее востребованных сегодня качествах.

Обучение, Оценка персонала
T&D 2021. Что будет дальше?

Кого теперь удивишь корпоративным университетом, внутренней социальной сетью или digital-инструментами, ставшими необходимым минимумом в HR?

Обучение
Развитие лидерства в компании

20 октября Елена Юрчак – HR-профессионал с 10-летним опытом работы в сфере high-tech и IT совместно с Hurma System провела суперэкспертный вебинар на тему: «Развитие лидерства в компании».

Мотивация, Обучение, Эксперты
Как компании научиться учиться?

Елена Жильцова, управляющая Executive MBA kmbs и автор программы «Управление обучением. Системный подход к L&D» делится мыслями о том, что необходимо для эффективного самообразования и каких ошибок следует избегать. 

Обучение
Новый уровень HR-карьеры: SHRM-сертификация

Сегодня мы хотим сделать обзор на вебинар Екатерины Ковалевской, который она провела 4 августа, на тему: «Новый уровень HR-карьеры: SHRM-сертификация».

Обучение, Эксперты
Smart HR Online Marathon

Мы приглашаем вас на онлайн-мероприятие для HR-специалистов от Smart Solutions, где Hurma System – официальный партнер. 
10 сентября в прямом эфире пройдет самая масштабная и бесплатная онлайн-конференция – Smart HR Online Marathon.

Обучение
10 новых книг для HR-специалистов, которые стоит прочесть

Каждый HR-специалист знает, как важно постоянное развитие и обучение. Чтобы быть в курсе тенденций в области HR, развивать свои навыки и эффективно управлять процессами предлагаем вам свежую подборку литературы для специалистов по персоналу за 2019-2020 год.

Книги, Обучение
Менторство в компаниях: как и зачем внедрять

Построение сильного HR-бренда и привлечение в свою команду лучших специалистов – сложный и комплексный процесс. Немаловажная его часть – инвестирование средств в обучение и комфортные условия для развития. Инструментов при этом используется множество, а новые подходы и методы возникают с каждым днем. Но классическое менторство было и остается одним из самых эффективных форматов передачи знаний. Почему? Давайте разбираться.

Обучение
7 бесплатных онлайн-обучений для HR и рекрутеров + подарок от Hurma

Команда Hurma решила помочь HR-специалистам не упускать возможности обучаться и собрала список из 7 абсолютно бесплатных вебинаров и курсов, которые можно прослушать онлайн в этот период. А еще приготовила небольшой сюрприз 🎁

Обучение
Митап, что надо: релакс, обучение и счастье

5 марта в Харькове прошел «Митап для HR: Счастье, что надо». Hurma System стала генеральным партнером мероприятия и с удовольствием приняла участие в организации ивента. Мы готовы поделиться с вами деталями этого насыщенного вечера 🎉

Обучение, Психология, Удержание персонала
Скажите нет рутине и автоматизируйтесь с Hurma System!
Безопасная архитектура Single Tenant
Искусственный интеллект
HR, рекрутинг
и OKR
Увидели ошибку? Нажмите Ctrl + Enter