07 июля 2021, 13:00

Q&A сессия "Офис vs Remote: кейсы известных IT-компаний"

Как убедить сотрудников вернуться в офис, какие “плюшки” для этого использовать и нужно ли вообще это делать — узнаете на бесплатной Q&A сессии HURMA System и Smart Hires.

Спикеры

Антон Маслов

VP of Operations в продуктовой компании iDeals. Отвечает за управление 2 стратегическими функциями: поиск талантов (talent acquisition) и клиентская поддержка (customer support). 15 лет опыта в сферах клиентского сервиса, продаж, операционного управления, рекрутмента, аутсорса. Развивает международные команды поддержки клиентов и привлечения талантов от Бразилии до Китая. Экперт в построении процессов и операционном управлении.

Ксения Конорская

Head of Recruitment в украинском стартапе Reface. Более 5 лет опыта работы в IT рекрутменте и закрытия ролей для международных аутсорс, аустаф и продуктовых компаний. Основной фокус на данный момент - построение рекрутмент процесса с нуля и операционный менеджмент.

Юлия Головко

Co-Founder и CEO в агентстве Smart Hires. В рекрутинге с 2005 года. Начинала карьеру в рекрутинговом агентстве PERSONNEL Executive. Работала с корпоративными клиентами — международными компаниями из «большой четверки» (Deloitte, PwC, Ernst & Young, KPMG) и списка Fortune 500. В качестве Senior Recruiter курировала работу команды рекрутеров и отвечала за стратегическое планирование. Занимала позицию Recruitment Team Lead в продуктовой компании Preply и Global Employment Advisor (регион Восточная Европа) в посольстве США. За более чем 15-летнюю практику получила разносторонний опыт: провела тысячи интервью и закрыла сотни сложных вакансий.

Topics

  • Кейс iDeals: полный remote с возможностью посещать офис по желанию
  • Как на сотрудников влияет работа из офиса и remote
  • Подбор в Reface: все на remote, а мы — в офис
  • Как адаптировать гибридный формат работы с максимальной пользой для всех

For whom

  • CEO компании
  • HR Business Partner
  • HR Director
  • HR Specialist
  • People Partner
  • Recruiter
  • Владельцев компании
  • Новичок

Дополнительно

Пандемия сбавляет обороты, из-за чего многие компании задумываются о возвращении к привычной работе в офисе. Но как это сделать, если многим сотрудникам больше подходит remote формат? Как убедить сотрудников вернуться в офис, какие “плюшки” для этого использовать и нужно ли вообще это делать - узнаете на бесплатной Q&A сессии HURMA System и Smart Hires.

Увидели ошибку? Нажмите Ctrl + Enter

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: