Hurma System плавно видоизменяется и улучшается, и сегодня у нас новости по поводу раздела “Опросы”. Надеемся, вы уже успели оценить, насколько легко и просто создавать опросы в Hurma System. Теперь давайте узнаем, что новенького нас ждет.
Рады представить вам новое обновление в Hurma System. На этот раз наши разработчики решили улучшить статусы в системе.
2019-й стал для нас годом развития, открытий и первых побед. Обсудим, что же важного произошло за этот год и с какими мыслями мы встречаем 2020-й.
Сегодня мы покажем вам еще одно ближайшее обновление – это кастомные действия. Что это такое? Если вы уже работали с Hurma System, вы наверняка создавали действия для кандидатов и сотрудников. Это может быть тестовое задание, созвон, 1:1 или другое действие. В системе есть стандартные действия, которые вы можете назначать.
Нет-нет, вы не ошиблись блогом и не попали на сайт экоактивистов. Это все еще Hurma blog – ресурс для HR-менеджеров и рекрутеров, просто мы решили поговорить с вами об экологии. Нам страшно читать новости: глобальное потепление, Грета Тунберг, пластик в океане, леса горят, а ресурсы заканчиваются. Еще страшнее то, что сделать мы ничего не можем. Или можем?
Hurma обновляется чаще, чем мы успеваем об этом писать. Только недавно мы рассказывали, как наши разработчики улучшили профиль кандидата в системе, и вот уже есть новости по фильтрации.
“Автоматизируйся или увольняйся”, – бодро говорит наша лиса со стикеров от Hurma System. И тут возникает практически экзистенциальный вопрос: “А зачем?”.
7 сентября наша любимая Hurma System отпраздновала свой первый день рождения. А еще у нас стало больше 300 клиентов! Двойной праздник! Ура! Всей командой хотим сказать огромное спасибо вам, нашим клиентам и читателям. Вы делаете нас лучше и эффективнее каждый день. Для вас мы стараемся, днем и ночью внедряя новые фичи и генерируя идеи по улучшению продукта. Вы – наше все!